רשת OpenValley בשיתוף מיזם "עוברות ושוות" קיימו את כנס "עוברות להיות שוות" שיעסוק בעולם העבודה העתידי
רשת OpenValley בשיתוף מיזם "עוברות ושוות" ערכו היום (שלישי) במתחם OpenVally בקיסריה את כנס "עוברות להיות שוות" בהשתתפות נשים מחברות מובילות. הכנס עסק בנשים בעולם העבודה העתידי ובמציאות המשתנה, במטרה לייצר הזדמנויות ולפתוח דלתות לנשים בעולמות תעסוקה עם משכורות מתגמלות. הכנס כלל פאנלים מקצועיים, סדנאות התנסות שמקנות כלים ומיומנויות לעולם העבודה העתידי הצגה עצמית, כתיבת קורות חיים ועוד, וכן פגישות אחת על אחת עם בכירות בתעשייה. הכנס יארח כ- 250 נשים.
כנס "עוברות ושוות" (צילום: OpenValley)
בכנס לקחו חלק דנה אלכסנדרוביץ', משנה למנכ"לית וראש חטיבת השיווק והתכנון האסטרטגי במיקרוסופט ישראל, שירי גרין -אלגביש, מנכ"לית רשת OpenValley, גלית דלמר, מייסדת שותפה בחברת igentify, אורי ארז, מנהלת כוח אדם בחברת Edwards, קורין טוקר, מנהלת משאבי אנוש ויחידות המטה באמדוקס ישראל, סיוון מור, מנהלת חווית הלקוח בHibob, יעל וינר, מנהלת מיזם "עוברות ושוות", רינת אלקסלסי - שלו, פסיכולוגית ארגונית תעסוקתית מומחית ומנהלת מו"פ אדם מילא, גלית אקרמן ברש, מרצה ומנחה סדנאות לסטוריטלינג והצגה עצמית, נירית כהן, מומחית לעיצוב קריירה בעולם החדש ורונית כפיר, מייסדת #נעיםמאוד לתקשורת אסרטיבית עם לקוחות.
דנה אלכסנדרוביץ׳, משנה למנכ"לית וראש חטיבת השיווק והתכנון האסטרטגי במיקרוסופט ישראל, התייחסה לנושאים שיידונו בכנס ואמרה:
"כשיש גיוון חשיבתי, התוצאות העסקיות הן טובות יותר. בהנהלת מיקרוסופט ישראל יש לנו היום ייצוג של 66% נשים אבל זה לא נגמר בייצוג, חשוב שכל אחד ירגיש משמעותי ושדעתו נשמעת כדי להוביל את החברה לכיוונים משמעותיים ללקוחות והשותפים שלנו בטרנספורמציה הדיגיטלית שלהם. הטכנולוגיה היום מאפשרת לסקטורים רבים עבודה מרחוק בגמישות מרבית. אנחנו מאפשרים לאנשיינו לעבוד בזמן ובמקום שבהם הם מרגישים הכי פרודוקטיבים. שוויון תעסוקתי יתממש כשחברות רבות במשק יאפשרו גמישות עבור העובדות והעובדים שלהן והדגש יעבור לתפוקות ולאימפקט של העשייה לעומת מדידה לפי שעות עבודה."
מנכ"לית רשת OpenValley, שירי גרין - אלגביש: "אנו חיים בעולם המשתנה מהר יותר מאי פעם בעבר, תוך יצירת שינויים טכנולוגים המשפיעים בכל חזית ובכל סקטור. אין מי מאיתנו שלא עומד אל מול ההכרח לשנות הרגלים ולאמץ דפוסי עבודה חדשים, על מנת שנוכל לעמוד בקצב ולהישאר רלוונטיים. במציאות החדשה הזו, עולה חשיבות אדירה בתיווך השינויים הללו במיוחד לנשים, הנידרשות לאמץ מיומנויות עדכניות, ביניהן גמישות מחשבתית ויכולת להסתגל לשינויים במהירות. לאור הנתונים המוכרים בשטח, קיים אחוז נמוך משמעותית של נשים במקצועות ההייטק, החדשנות והיזמות ועל כן בחרנו להתמקד בכנס הקרוב, במתן כלים חיוניים לטובת אלה הרוצות להנהיג את עולמנו העתידי, תוך שהן מסוגלות לאמץ דפוסי עבודה חדשים, לחשוב באופן יצירתי, לתקשר ביעילות, להיות עצמאיות ועוד."
מנהלת מיזם "עוברות ושוות", יעל וינר: "מחקרים והחיים מלמדים שנשים פחות מנהלות את הכסף שלהן. במרבית הבתים בישראל הגבר הוא שמנהל את הכסף המשפחתי וגם נשים שנמצאות לבד, נרתעות מניהול הכסף. הנושא הזה - כיצד נשים יכולות לצמצם את פערי השכר עומד בלב הכנס עוברות להיות שוות, נדבר על - איזה חסמים ויכולות נשים צריכות לנתץ מחד ולאמץ מאידך - כדי למצב את עצמן גבוה יותר בעולם התעסוקה ולדרוש שכר שוויוני וגם לאיזה משרות/ ענפים נשים צריכות לפנות כדי להיות במקומות בהם משלמים את השכר הגדול. אנחנו מאמינות, עצמאות כלכלית וביטחון בהתנהלות עם כסף, הוא הרבה פעמים הבסיס לעצמאות בכלל הן בתא הביתי והן בעולם העבודה״.
מיזם עוברות ושוות המקדם עצמאות פיננסית של נשים, כולל קהילת פייסבוק ואינסטגרם של כ-75 אלף נשים, שמובילה בחודשים האחרונים אג'נדה של שקיפות בשכר וחתירה לשכר שוויוני בין נשים לגברים.
רשת OpenValley פועלת במגוון דרכים, על מנת לתמוך ולקדם חדשנות ויזמות בצפון הארץ. הרשת מפעילה מתחמי עבודה, בקיסריה, יקנעם ורמת ישי, המהווה מרכז צמיחה וטיפוח למיזמים טכנולוגים. כך, החברה מקיימת למעשה חממה העוזרת בגיוס משקיעים, בקידום שיתופי פעולה עסקיים ובייעוץ עסקי. בנוסף, החברה מפעילה אקדמיה ליזמות וחדשנות לחברות וארגונים בהשתתפות המיזמים תחתיה. OpenValley הוקמה ע"י יוסי אקרמן, מנכ"ל אלביט לשעבר ואופיר דובובי, ממייסדי קומינריו, אשר מהווים גם המשקיעים העיקריים בחברה.
מה הכוונה בכלי רכב ממונעים לילדים?
כלי רכב ממונעים יכולים לעלות את הביטחון העצמי של הילדים שלנו ולאפשר להם להרגיש בטוחים יותר בעצמם וביכולות האישיות שלהם...
פלאשנט צרכנות | 31.1.2022| ממומן
גן אירועים בחדרה
מחפשים גן אירועים בחדרה? הגעתם בדיוק למקום הנכון! במדריך הקצר הבא נציג בפניכם את מה שצריך לדעת לפני שבוחרים גן אירועים בחדרה...
פלאשנט צרכנות | 9.5.2021
יתרונות הבישול על כיריים אינדוקציה
יש הרבה יתרונות לבישול על כיריים אינדוקציה, ואם אתם מתכננים לרכוש כיריים חדשות אבל תוהים אם כדאי לכם לעבור למכשיר זה או לא, הגעתם למקום הנכון...
פלאשנט צרכנות | 31.3.2021| ממומן
כך תוכלו להימנע מהצורך בביצוע הסרת כתמים ממזרון
זכרו שאתם לא רוצים לקום בבוקר שיש לכם אוכל על המיטה, ואתם לא רוצים להגיע למצב שבו תצטרכו לבצע הסרת כתמים ממזרון...
פלאשנט צרכנות | 10.3.2021| ממומן
תפוחי – מדוע אנשים בוחרים לקנות פירות וירקות במשקים פרטיים
לפני שנסביר מדוע יותר ויותר צרכנים בוחרים לרכוש מוצרים כמו פירות וירקות, דרך משקים פרטיים, חשוב להדגיש, שיש לאינטרנט תפקיד חשוב בכך...
חבר הכנסת אלי דלל ממשיך לחזק את הקשרים מעבר לים. השבוע נפגש עם נשיא טאיוואן ושוחח עמו על שיתופי פעולה בתחומי הבריאות, ההיי־טק והשבבים, החקלאות, התיירות וגם התפלת המים בהמשך הגיע לביקור בחברה לייצור שבבים, ולא שכח לתעד את הרגעים. שנה טובה.
הרמת כוסית לעובדי רגעים - העמותה לחינוך בלתי פורמלי, התקיימה בנוכחות סגן ראש העיר הרב אורן גבגי, הרב משה לחובר, מנכ״ל העמותה משה קייזלר, המשנה לראש העיר ליאורה לוי, נטלי שטיין ודורון גלאם. חג שמח ושנה טובה.
בועז כספי משתף: ״אני מקבל אות מצטיין ראש העיר, הגיעו חברים רבים. ריגש אותי במיוחד יו"ר סיעת העבודה וסגן יו"ר ההסתדרות פיני קבלו, שהגיע לאחר ניתוח קשה וחייב להישאר בבית, אבל עזב הכל, נהג מבית שאן כדי להיות בטקס שלי. באמת, למרות שאנחנו בפוליטיקה, מתברר שיש בינינו חברות אמת. תודה לך אוהב אותך".
בוריס צירולניק משתף: "אני חוזר לארץ אחרי מסע עבודה והרפתקאות בארה"ב וקנדה. במיניאפוליס, שיקגו, וושינגטון וטורונטו התרשמתי מניקיון מופתי ברחובות ומהנוכחות המתמדת של דגלי המדינה בכל מקום. שמתי לב גם לפער מעניין: בשכונות מבוססות, ספורט הוא דרך חיים ואילו בשכונות חלשות – מקדונלד'ס בכל פינה. חזרתי עם רעיונות וכוחות חדשים, ועם ההבנה כמה החיים אצלנו שונים וסוערים. למרות הג'ט לג אני מחייך ואומר - שבת שלום, בריאות וחדשות טובות לכולם".
